Integración de soluciones en tecnología de la información
 
Con este servicio apoyamos a las empresas a cubrir sus requerimientos de personal y asesoría a nivel ejecutivo, administrativo o técnico.

A través de este servicio JPR

Realiza una investigación para identificar el perfil de puesto solicitado y posicionarlo conforme al mercado.

Recluta el personal solicitado.

Evalúa a los candidatos con los más confiables métodos psicológicos.

Selecciona los candidatos adecuados.

Se proporciona al cliente una selección de candidatos previamente evaluados que le permitan tomar una rápida y acertada decisión.

Además, se proporcionan al cliente variados servicios que le permiten obtener información clave sobre su personal y minimizar cargas de trabajo, tales como:

Diseño e implementación de sistemas de administración de sueldos y salarios ó revisión y actualización del existente.

Estudio, evaluación y descripción de puestos.

Elaboración de manuales y gráficas de organización.

Realización de estudios de clima organizacional.

Desarrollo de programas de capacitación y entrenamiento.

Servicios de outsourcing

Los clientes que ocupan nuestros servicios no invierten tiempo extra en la búsqueda, evaluación y análisis de personal, de esta manera enfocan sus esfuerzos en las actividades directas de su negocio. Nuestros clientes Siempre obtienen, una acertada decisión para la cobertura de una vacante sin descuidar sus aspectos técnicos y éticos.